17 августа день рождения отмечает руководитель ивановского молодежного клуба «HoffnungsWind» Александра Лаврова. Поздравляем Сашу с днем рождения, а наши читатели могут познакомиться с виновницей торжества в блиц-интервью.

— Расскажите о себе: Ваше хобби, интересные факты, жизненное кредо.

— Я люблю играть в шахматы, читать, особенно на немецком языке. Мой девиз по жизни — «Жить не для себя и не для других, а со всеми и для всех».

— Как и когда Вы пришли в организацию и стали руководителем?

— Все в моей общественной жизни изменил один потрясающий проект — «Национальная деревня». После него, почти год назад, я организовала МК в своем городе и стала руководителем. С детства посещала центр немецкой культуры «Heimat» в городе Вольске Саратовской области.

— НМО — что это для Вас? Чему Вас учит участие в сообществе НМО, чему Вы научились за это время, за что Вы благодарны НМО?

— Несмотря на то, что я очень мало принимаю участие в мероприятиях НМО (но у меня все впереди!), у меня есть, за что быть благодарной этой организации. Мне не хочется даже употреблять слово «организация», лучше подойдет другое слово — «дом», а может, даже «страна». Дом, где живут твои друзья, которые тебе уже как родные, люди с общей историей, некоторые с общей судьбой. НМО волшебным образом объединило всех нас не только в одной стране, но и с теми, кто уже живет не в России. НМО — прекрасная «страна» со своими традициями, нравами, обычаями, укладом, правилами. И самое главное — всегда позитивно настроенные люди. Я много путешествую. И каждый раз, приезжая в другой город России, моя первая мысль такова: надо найти «наших». Я точно знаю, что меня примут, помогут и подскажут. Это здорово, что в нашей «стране» НМО настоящая атмосфера дружелюбия и поддержки!

— Что дает Вам работа в молодежной организации российских немцев?

 — Она заряжает меня позитивной энергией и позволяет еще больше чувствовать себя частью нашего народа.

— Какими качествами, на Ваш взгляд, Вы обладаете как руководитель молодежной организации?

— Я — не руководитель в нашей организации. Я — старший товарищ, добрый друг, старшая сестра, иногда даже хороший психолог.

— С какими трудностями приходится сталкиваться в работе?

— Порой тяжело собрать всех вместе. У каждого свои дела, проблемы. 

— Какие направления в организации Вам хочется развивать?

Сейчас делаю упор на культуру и обычаи РН. А дальше видно будет…

— Какие планы на будущее?

— Привлечь больше участников.

— Чтобы Вы пожелали другим руководителям молодежных организаций?

— Geduld, Geduld und noch mal Geduld!